为了进一步弘扬大庆精神和传承工匠精神，激励全体员工团结奋斗，提高工作技能和专业素质，按照公司党总支年度工作计划，许昌智能工控系统公司党支部举办了以弘扬“大庆精神、工匠精神”为主题的党日活动。
“大庆精神”是石油工人的伟大创举，激励了一代又一代人。这种精神也在深深影响着许昌智能员工们，并在生产工作中培育、提炼形成了许昌智能“大庆精神”“工匠精神”。
许昌智能“大庆精神”“工匠精神”：
“大庆精神”是在工作中充分发挥“没人负责我负责，有人负责我协助”的工作精神，增强质量、服务、成本、高效意识，提升公司品牌形象，实现许昌智能高质量持续健康发展。
“大庆精神”是不畏酷暑，以严谨的态度和积极的心态对待每一面配电柜，是争分夺秒赶工期、齐心协力抢进度的态度和决心。
在主题党日活动中，许昌智能员工们纷纷表示受益匪浅，现摘取部分员工心得体会予以分享。
工控系统公司-制造部 张花芳
我认为大庆精神展现出了“爱国、创业、求实、奉献”的内涵，体现出我们工人阶级的崇高品质和精神风貌。
工匠精神是一种职业精神，它是职业道德、职业能力、职业品质的体现，是从业者的一种职业价值取向和行为表现。“工匠精神”的基本内涵包括敬业、精益、专注、创新等方面的内容。
在大庆精神和工匠精神感召下，我本着求实、奉献、敬业、精益、专注、创新的精神，全心全意带领配线组做到两高两低，即高效能，高质量，低成本，低劳动强度。我常常思考：怎么把我们的工作做的更精细，更便捷，更高效；我总在寻找：如何能让我们的工作做到能站着干的不趴那干，能坐着干的就不站着干，能在屏外面吹着风机多干的，就不在屏体里面受着热流着汗干；我常常想：我怎么才能做到屏体没到车间，我们就能把线做好，线板扎好，在工期紧张的情况下，还能保质保量完成任务；我常常想：我怎么做才能把我领着的几十号人，天天快快乐乐舒心地工作，这都是我梦寐以求想做的事儿。
值得我开心的是，我上面所说的，在我们组各位师父的支持和努力下，现在基本上都一一实现，比如我把我们现在干的天津地铁抽屉，做成工装，我们组人员都能脱离图纸在下线区工作台旁，坐在凳子上完成。
赶天津地铁这个合同正赶上一年当中最热的大暑天，我们在屏体里面工作，风机的风吹不进去，我就带领大家把抽屉柜后面插件的线，在下线区两头压线鼻儿全部做好，这样到屏体接线时能快速完成，提高效益，节约成本，还减少在屏体里面受热时间。
我带领大家干活的原则一直都是本着干的好就奖，干的不好就罚，我一直对大家说我们在上班的这7个小时或8个小时的时间要干出10个小时的活，我们能在工作时间完成合同的，绝不留到晚上加班干，能少加班的我们不多加班，留出多的时间看看父母，带带孩子，陪陪家人。我认为只有努力干活，多出合同多拿工资，才能让家人跟着幸福，同时家人们过的好，我们才有更多的精力投入工作，家与公司是分不开的，所以大家一上班都干劲十足把活保质保量往前赶。
在我们大家齐心努力下，天津地铁合同一个站一个站的从我们许昌智能工控事业部车间送走。
我记得有一次我在拿着我做好的工装干活时，我们上面领导带着客户来参观，客户发现我做的工装说很好，夸赞一番后，还让他们跟来的员工拍照留底。还有这次我们因任务重，工期紧我们请外协师父给我们帮忙，有位师傅说，她回到他们厂给他们领导说来了趟许昌智能才知道还有能把抽屉做成纸板当工装，许昌智能他们能把复杂的抽屉简单化，而且干的那么快还不那么累，我真大开眼界，这位师父对我说：芳芳我们在我们公司干抽屉，很多人干出了个颈椎病了，你们这样做太好了，事半功倍，我们领导让我多学习你们这儿的模式。还有师傅还说你们这儿的纸板模板我去过好多家公司干活都没有见过，你们用这纸板工装，活干得真方便！我听了从他们口中说出夸奖的话，我感觉我日思夜想的愿望实现了，我从心里面高兴，但是这不能让我骄傲，我还要依附着求实、奉献、敬业、精益、专注、创新的精神带领着大家继续前进！